sundhedsledelse

Arbejdspladskultur essentiel for at få medarbejdere til at træne – og her er sundhedsledelse afgørende

Arbejdspladskultur essentiel for at få medarbejdere til at træne

SUND.dk arbejder med udvikling af arbejdspladskulturen, så sundhed og trivsel bliver en del af arbejdsdagen. Den nyeste forskning underbygger, at sundhedsledelse, hvor ledergruppen tager ansvar for strategisk at både planlægge, eksekvere og evaluere sundhedstiltag, er afgørende for at ændre kulturen. SUND.dk er derfor enig i konklusionen fra oplægget af Thomas Bredahl fra SDU på konferencen om Wellbeing at Work 2014.

Det er meget vigtigt for medarbejderne, at ledelsen accepterer, at de deltager i træningen. – Træningen skal være en formaliseret del af det at gå på arbejde, sagde han. Det er for eksempel vigtigt, at ledelsen melder ud, hvornår medarbejderne kan træne i løbet af dagen.

Thomas Bredahl fra Syddansk Universitet på konferencen Wellbeing at Work, der blev afholdt i København 26.-28. maj 2014.

Læs artiklen fra Videncenter for Arbejdsmiljø her